Nous recrutons : Chargé·e de projets « quartiers » (70%)

Envie de contribuer concrètement à la transition écologique et sociale à Genève ? APRÈS-Ge renforce son dispositif Rez Actifs, la fabrique des quartiers durables, et ouvre un nouveau poste de chargé·e de projets « quartiers ».
Au cœur des dynamiques urbaines, ce rôle vise à accompagner le développement d’activités économiques durables et à favoriser des quartiers vivants, inclusifs et résilients.

Vous trouverez ci-dessous tous les détails de l'annonce 👇

APRÈS-Ge, le réseau de l’économie durable, recrute pour renforcer l’équipe de son dispositif Rez Actifs, la fabrique des quartiers durables, un·e·x :

Chargé·e·x de projets « quartiers » - 70 %

Vous mettez votre expertise et vos compétences au service de la promotion et de l’accompagnement de l’économie sociale et solidaire à l’échelle des quartiers, en faveur de la qualité de vie des habitant·e·s et en adéquation avec les enjeux climatiques et écologiques. Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe engagée et dynamique ainsi qu’un réseau de près de 500 entreprises et organisations membres, et de contribuer concrètement à la transition écologique et sociale à Genève.

Raison d’être du poste : en lien avec les mandats confiés à APRÈS-Ge, accompagner les promoteurs publics ou privés dans la programmation et l’implantation d’activités économiques et sociales au sein des quartiers en développement ou en transformation.

Vos principales responsabilités :

• Gestion de projets : analyse territoriale, vision, programmation économique de quartier, recherche active de structures de l’économie durable, attribution de locaux d’activités en fonction de critères économiques, sociaux et environnementaux, accompagnement à l’installation, etc.

• Gestion de mandats : prospection de mandats, préparation et réponse à des appels d’offres, suivi budgétaire, facturation, suivi des heures, gestion des sous-traitants, rédaction de rapports ou rendus, etc.

• Rôle de coordination : interface et facilitation dans les discussions et les échanges avec les promoteurs, architectes, collectivités publiques, acteurs·rices économiques et les membres de l’équipe (APRÈS-Ge, Rez Actifs, Comité…)

• Être force de proposition dans la vision globale de l’affectation des rez-de-chaussée du quartier, d’une pièce urbaine, ou d’un immeuble et accompagnement des acteurs·rices dans leurs installations.

• Évaluation, analyse et accompagnement sur le montage et les modèles d’affaires, permettant d’intégrer la plus-value sociale et environnementale dans les plans financiers.

• Animation du tissu des acteurs·rices (économiques, communaux, associatifs…) des quartiers afin de faciliter l’émergence d’un écosystème local dynamique et fort.

• Contribution au développement des partenariats et mandats auprès des collectivités publiques, des coopératives d’habitations ou des propriétaires privés.

• Aide à la prospection d’entreprises et d’acteurs·rices de l’économie durable pour les activités recherchées.

Vous avez, absolument :

• Expérience de 3 ans minimum en tant que consultant·e ou chargé·e de projets sur des activités similaires.

• Formation Master en développement territorial et/ou en géographie / urbanisme, ou autre en lien avec le poste.

• De l’aisance et du plaisir à coordonner des projets multi-acteurs·rices et relativement complexes, regroupant tant des acteurs·rices du public que du privé.

• Connaissance des enjeux et du cadre réglementaire en matière urbaine (PLQ, MEP, PDQ, etc.) et des politiques publiques en Suisse et à Genève.

• Maîtrise de méthodes de conduite de projets, techniques d’animation de groupe et de facilitation.

• Capacité à analyser et conceptualiser, excellente capacité de rédaction et synthèse.

• Excellente connaissance du réseau de l’économie durable/transition écologique et sociale à Genève, et de ses enjeux au niveau socio-économique.

Vous avez, si possible :

• Une ou plusieurs expériences entrepreneuriales.

• Capacité de dessiner des plans/schémas urbains (maîtrise d’outils de représentation : suite adobe, SIG, DAO...).

• Expertise en matière de création et d’analyse de modèles d’affaires.

• Un certificat/formation en gestion de projet.

Vous êtes une personne structurée, bienveillante et ouverte, Doté·e de vision stratégique et de solides capacités relationnelles. Vous savez organiser et mobiliser des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs. Vous avez le goût pour l’innovation et de la curiosité intellectuelle.

Vous vous reconnaissez dans cette description ?

Adressez votre dossier de postulation (CV, lettre de motivation, portfolio/références de projet sur lesquels vous avez travaillé et certificats de travail) avant le lundi 11 mai 2026 à 12h, à l’adresse : recrutement@apres-ge.ch

Entrée en fonction : dès que possible

Salaire : à partir de CHF 6’525 x13 en équivalent temps plein (soit CHF 4’567.- brut x13 pour un 70 %), en fonction de l’expérience. APRÈS prône la transparence des salaires. La rémunération la plus élevée étant de 8’000 CHF EPT en 2026, selon la grille salariale qui s’applique à l’ensemble de l’équipe.

Nous souhaitons valoriser la diversité des profils et des expériences et nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur origine, genre, âge ou situation de handicap. Nous vous invitons à envoyer votre CV sans photo.

Les candidatures seront traitées au fur et à mesure de leur arrivée. Nous nous réservons le droit de dé-publier cette annonce, si un nombre suffisant de candidatures en adéquation avec nos besoins nous parvenait avant le délai annoncé.

Important :

- les premiers entretiens auront lieu soit le lundi 18 mai soit le mardi 19 mai entre 08h30 et 11h30.

- les deuxièmes entretiens auront lieu le jeudi 21 mai entre 08h30 et 11h30