PPE+ : un programme d'APRÈS-Ge au service de l’emploi durable et de l'ESS
90,5 % des structures ayant collaboré avec le PPE+ estiment que le programme facilite le retour à l’emploi durable. Il s'agit d'une reconnaissance importante pour ce dispositif qui soutient à la fois les personnes en transition professionnelle et les structures de l’économie sociale et solidaire.
Le PPE+ contribue au développement et au rayonnement de l’économie sociale et solidaire (ESS) à Genève, tout en créant des passerelles vers l’emploi durable.
Concrétemeent, le Programme d’expériences professionnelles dans l’économie sociale et solidaire (PPE+) permet à des personnes qualifié·es en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle d’effectuer une mission de six mois maximum au sein d’une structure membre d’APRÈS-Ge. Pour les entreprises et organisations participantes, ce dispositif représente une opportunité de :
- renforcer ponctuellement une équipe ;
- bénéficier de compétences complémentaires ;
- soutenir le développement de nouveaux projets ;
- pallier temporairement un manque de ressources ;
- recruter des futur·es collaborateur·trices.
Des résultats encourageants pour la transition
Chaque année, l’équipe du PPE+ interroge les structures ayant collaboré avec le programme, afin d’évaluer leur expérience et d'identifier des pistes d’amélioration. Cette démarche permet de mesurer le niveau de satisfaction des membres, mais aussi de mieux comprendre leurs besoins et leur usage du programme. Résultat : en 2025, le taux de satisfaction global atteint 8,85/10.
Parmi la vingtaine de questions posées, un chiffre particulièrement encourageant ressort : 90,5 % des entreprises répondantes estiment que le PPE+ facilite le retour à l’emploi durable.
Ces résultats confirment l’importance de poursuivre ce qui fait aujourd’hui la force du PPE+ : un accompagnement de qualité, une écoute des besoins des structures membres, comme des personnes en recherche d’emploi.